Attualità
Opportunità di lavoro

Poste Italiane ricerca consulenti finanziari in provincia di Pavia

Per far crescere la rete di specialisti negli uffici postali del territorio.

Poste Italiane ricerca consulenti finanziari in provincia di Pavia
Attualità Pavia, 30 Maggio 2022 ore 13:43

Poste Italiane ricerca consulenti finanziari in provincia di Pavia: tutte le info e come candidarsi.

Cercansi consulenti finanziari in provincia di Pavia

Poste Italiane ricerca per gli Uffici Postali della provincia di Pavia consulenti finanziari da inserire nel proprio organico. I candidati entreranno a far parte della rete di giovani professionisti che grazie alle competenze tecniche qualificate e commerciali saranno in grado di indirizzare i cittadini verso le scelte più adatte alle esigenze di ciascuno.

Il ruolo del consulente

I consulenti finanziari impiegati nei 177 Uffici Postali di Pavia non svolgono solo attività di servizi finanziari e assicurativi ma mettono il proprio know how a disposizione dei cittadini in un rapporto di continua fiducia e trasparenza. Il ruolo del consulente è supportare il cliente a partire dalle sue esigenze, analizzare il suo portafoglio e pianificare insieme investimenti e prodotti per il suo futuro. Più di un family banker, il consulente finanziario merita la fiducia dei propri clienti grazie alla motivazione, l’entusiasmo e le capacità relazionali. Un lavoro di squadra che permette a Poste Italiane di fornire il miglior piano d’azione per soddisfare il cliente. Ad oggi i consulenti finanziari che lavorano nella provincia di Pavia sono circa 60.

Come candidarsi

Lavorare in Poste Italiane rappresenta un plus per un giovane laureato che si appresta ad entrare nel mercato del lavoro per vari motivi: etica e valori aziendali, capillarità della rete, presenza nel tessuto socio-economico del Paese. È possibile entrare in contatto con un ambiente così dinamico e sfidante, l’Azienda è alla ricerca di consulenti finanziari da assumere su tutto il territorio nazionale.

Per inviare la propria candidatura come consulente finanziario e avere maggiori informazioni sul processo di selezione è possibile consultare il sito di Poste Italiane.

Riccardo Re, 28 anni, Laurea Magistrale in Economics, Finance & International Integration presso l’Università degli Studi di Pavia, è uno dei consulenti finanziari che opera nella provincia di Pavia. Da marzo 2019 ha iniziato il suo percorso in Poste Italiane prima come consulente presso l’ufficio di Pavia Centro, poi è passato alla funzione di Consulente Mobile seguendo 20 uffici postale per diventare, dopo un adeguato periodo formativo, consulente Premium su tutti gli uffici della provincia pavese.

 “La componente più interessante del mio lavoro è il dinamismo perché affronto situazioni sempre diverse. Sono orgoglioso di essere un punto di riferimento per i clienti, soprattutto in un periodo difficile come quello che stiamo attraversando, ed essere la figura che li accompagnerà in un percorso mirato al raggiungimento di obiettivi e desideri personali. Consiglierei ai giovani di intraprendere questo percorso lavorativo per il dinamismo, il contatto con i clienti e perché si possono applicare concetti e temi trattati durante il periodo universitario”.

Il gruppo guidato dall’Amministratore Delegato Matteo Del Fante, in linea con quanto previsto dal piano strategico “2024 Sustain & Innovate”, entro il 2024 potrà contare su una rete di 10mila professionisti della consulenza finanziaria. Poste Italiane continua ad investire sulle sue persone, con una particolare attenzione ai giovani: l’età media dei consulenti finanziari si abbasserà da 41,7 a 40 anni. L’Azienda, inoltre, stima che nei prossimi due anni il 60% dei consulenti finanziari sia laureato, una crescita che trova conferma già negli ultimi cinque anni in cui la percentuale di figure laureate in questo settore è passata dal 26% nel 2017 al 52% nel 2021.

Il costante investimento di Poste Italiane per la crescita professionale dei dipendenti ha permesso all’Azienda la conferma del premio “Top Employer Italia” per il terzo anno consecutivo. Un riconoscimento che sottolinea la leadership di Poste Italiane nelle politiche di gestione e sviluppo delle risorse umane. Il gruppo ha infatti continuato ad investire, creando nuova occupazione qualificata e giovanile, anche in una fase resa molto difficile dall’emergenza pandemica e dai suoi pesanti riflessi sullo sviluppo economico e sul mercato del lavoro.

(Foto di copertina: Riccardo Re)

Resta sempre aggiornato sulle notizie del tuo territorioIscriviti alla newsletter